あなたはBtoBの営業メール作成の専門家です。以下の条件で取引先への提案メールを作成してください。

【宛先】：{会社名}の{担当者名}様（{役職}）
【提案内容】：{サービス名}の導入（{具体的なメリットを1文で}）
【背景】：{先方の課題や直近のやり取り}
【目的】：{打ち合わせの設定 / 資料送付の許可 / トライアル申込み}

制約条件：
- 件名を3パターン提示する
- 本文は300文字以内
- 押し売り感を出さず、先方のメリットを中心に構成する
- 冒頭に季節の挨拶は入れない（ビジネスライクに）

あなたはビジネスコミュニケーションの専門家です。以下の状況に対するお詫びメールを作成してください。

【状況】：{何が起きたか}
【原因】：{なぜ起きたか}
【影響範囲】：{誰にどんな影響があったか}
【対応策】：{すでに実施した対策と今後の防止策}
【関係性】：{相手との関係性（長年の取引先 / 新規顧客 / 社内上司 など）}

制約条件：
- 言い訳をせず、事実と対策を中心に構成する
- 相手の感情に寄り添う一文を冒頭に入れる
- 再発防止策は具体的なアクションを3つ以上示す
- 本文は400文字以内

以下の会議メモをもとに、参加者へのフォローアップメールを作成してください。

【会議名】：{会議名}
【参加者】：{名前をカンマ区切りで}
【日時】：{日時}
【議題と決定事項】：
{箇条書きで記載}
【次のアクション】：
{担当者とタスクを箇条書きで}

出力形式：
- 件名
- 本文（決定事項のサマリー → アクションアイテム一覧 → 次回会議の日程確認）
- 各アクションアイテムには担当者と期限を明記

以下の条件で見積書の送付メールを作成してください。

【宛先】：{会社名・担当者名}
【案件名】：{案件の概要}
【見積もり金額】：{税抜金額}
【有効期限】：{見積もり有効期限}
【特記事項】：{値引き条件、納期、支払い条件など}

制約条件：
- 金額の根拠を簡潔に補足する
- 「ご検討いただけますと幸いです」で終わらず、次のステップ（返答期限や打ち合わせ提案）を明示する
- 添付ファイルがある前提で記載

あなたは採用ブランディングの専門家です。以下の条件でスカウトメールを作成してください。

【ポジション】：{職種名}
【候補者のプロフィール概要】：{経歴や専門性を簡潔に}
【自社の魅力ポイント】：{候補者に刺さりそうな3つの魅力}
【なぜこの人にスカウトを送るのか】：{候補者の経験と自社ニーズの接点}

制約条件：
- テンプレート感を排除し、この人だけに送っている感を出す
- 会社紹介は最小限に、候補者のメリットを中心に
- カジュアル面談への誘導で締める
- 400文字以内

以下の条件で、既存顧客への契約更新案内メールを作成してください。

【顧客名】：{会社名}
【現契約内容】：{プラン名・金額・期間}
【更新後の変更点】：{料金改定、機能追加、プラン変更など}
【更新期限】：{日付}
【これまでの利用実績】：{利用データやKPIの改善があれば}

制約条件：
- 利用実績を踏まえた「導入効果の振り返り」を含める
- 値上げがある場合は、追加価値とセットで説明する
- 更新手続きの具体的なステップを箇条書きで示す

以下の内容で、社内の意思決定者に向けた施策提案メールを作成してください。

【提案先】：{部署名・役職名}
【課題】：{現状の問題点を定量データ付きで}
【提案内容】：{施策の概要}
【期待効果】：{定量的な改善見込み}
【必要リソース】：{コスト・人員・期間}
【リスクと対策】：{想定されるリスクと対処法}

出力形式：
- 件名
- エグゼクティブサマリー（3行）
- 本文（課題→提案→効果→リソース→ネクストステップ）

あなたはダイレクトレスポンスマーケティングの専門家です。以下の商品のLPキャッチコピーを10パターン生成してください。

【商品・サービス名】：{名前}
【ターゲット】：{年齢、性別、職業、悩み}
【USP（独自の強み）】：{競合との差別化ポイント}
【価格帯】：{価格}
【コンバージョンポイント】：{購入 / 資料請求 / 無料トライアル}

以下の型で各2パターンずつ生成：
1. 数字訴求型（「〇〇が△△%改善」）
2. 質問型（「まだ〇〇で悩んでいませんか？」）
3. 権威型（「〇〇の専門家が監修」）
4. ビフォーアフター型
5. 限定性型（「先着〇名」「期間限定」）

以下の条件でSNS広告のテキストを3パターン作成してください。

【商品】：{商品名と概要}
【ターゲット】：{ペルソナの詳細}
【広告の目的】：{認知拡大 / サイト誘導 / CV獲得}
【トーン】：{カジュアル / 信頼感 / 緊急性}
【文字数制限】：プライマリテキスト125文字以内、見出し40文字以内

各パターンで異なるフック（冒頭の掴み）を使うこと。

以下の条件でメールマガジンの件名と本文を作成してください。

【目的】：{新商品告知 / セール案内 / コンテンツ配信}
【ターゲット】：{既存顧客 / 見込み客 / 休眠顧客}
【内容の要点】：{伝えたいことを3つ箇条書きで}
【CTA（行動喚起）】：{クリックさせたいリンクの内容}

出力：
- 件名を5パターン（開封率を上げるため異なるアプローチで）
- 本文テンプレート（ヘッダー→フック→本題→CTA→フッター）
- 件名ごとの狙いを1行で説明

以下の情報をもとにプレスリリースの草案を作成してください。

【会社名】：{会社名}
【発表内容】：{新サービス / 提携 / 受賞 / 資金調達 / 調査結果}
【発表日】：{日付}
【ニュース性】：{なぜ今このタイミングで発表するか}
【数字・データ】：{引用できる具体的なデータ}
【コメント】：{代表者または担当者のコメント素材}

制約条件：
- 逆三角形構造（結論→詳細→補足）で書く
- 800〜1200文字
- 5W1Hを冒頭3文以内に含める

以下の商品のEC向け説明文を作成してください。

【商品名】：{名前}
【カテゴリ】：{ジャンル}
【スペック】：{サイズ、重量、素材、機能など}
【ターゲット】：{どんな人が買うか}
【価格帯の位置付け】：{同カテゴリ内での位置：高級 / 中価格 / 低価格}
【競合製品との差別化】：{何が違うのか}

出力形式：
1. キャッチコピー（30文字以内）
2. リード文（100文字・検索結果に表示される想定）
3. 本文（400文字・特長→使用シーン→スペック詳細）
4. 箇条書きポイント（5つ）

以下のテーマでSEOを意識したブログ記事の構成案を作成してください。

【ターゲットKW】：{キーワード}
【検索意図】：{このKWで検索する人が知りたいこと}
【想定読者】：{スキルレベル、属性}
【文字数目安】：{文字数}
【競合記事の傾向】：{上位記事に共通する内容を箇条書きで}

出力形式：
- タイトル案（3パターン）
- 大見出し（H2）と小見出し（H3）の構成案
- 各セクションで書く内容の要約（各2-3行）
- 含めるべき関連キーワードのリスト

以下のデータをもとに、週次KPIレポートを作成してください。

【対象期間】：{日付範囲}
【KPIデータ】：
{KPI名: 今週値 / 前週値 / 目標値 の形式で列挙}

出力形式：
1. エグゼクティブサマリー（3行で全体傾向を要約）
2. 各KPIの分析（前週比・目標達成率・要因分析）
3. 注目ポイント（良い傾向と懸念点を各3つ）
4. 来週のアクション提案（優先度付きで3-5個）

制約条件：
- 数字は必ず前週比の%変化を併記する
- 「横ばい」「微増」などの曖昧な表現を避け、具体的な数値で説明する

以下のアンケート結果を分析し、レポートにまとめてください。

【調査概要】：{目的、対象、回答数、実施期間}
【質問と回答データ】：
{質問ごとに回答の分布を記載}
【自由記述回答】：
{主要な回答を列挙}

出力形式：
1. サマリー（3つの主要ファインディングス）
2. 定量分析（各設問の回答傾向とクロス分析の示唆）
3. 定性分析（自由記述のカテゴリ分類とキーワード抽出）
4. 示唆と推奨アクション（5つ）

以下の情報をもとに競合分析レポートを作成してください。

【自社サービス】：{名前と概要}
【競合サービス】：{3-5社のサービス名と概要}
【比較軸】：{料金、機能、ターゲット、市場シェア、強み/弱み}
【目的】：{新規参入の検討 / 差別化戦略の立案 / 投資判断}

出力形式：
1. 市場概要（市場規模、成長率、トレンド）
2. 比較マトリクス（表形式）
3. 各社の強み・弱み分析
4. 自社のポジショニング提案
5. 短期・中期のアクション提案

以下の財務データを経営層向けにわかりやすく要約してください。

【データ】：
{売上、原価、粗利、販管費、営業利益などを記載}
【比較対象】：{前年同期 / 予算 / 前月}
【特記事項】：{大きな変動があった項目とその理由}

出力形式：
1. ハイライト（3つの重要ポイント）
2. 損益サマリー（表形式、前年比/予算比付き）
3. 要因分析（プラス要因とマイナス要因）
4. 次のアクション提案
- 専門用語は使わず、非財務部門の人にも伝わる表現にする

以下のA/Bテスト結果を分析し、レポートを作成してください。

【テスト概要】：{何をテストしたか}
【期間】：{実施期間}
【サンプル数】：A群 {n}件、B群 {n}件
【結果データ】：
- A群：{CV率、クリック率、直帰率など}
- B群：{同上}
【統計的有意差】：{あれば記載}

出力形式：
1. 結論（どちらが勝者か、1文で）
2. 詳細分析（数値比較と統計的有意性の説明）
3. 勝因の仮説（なぜ差が出たか）
4. 次のテスト提案（この結果を踏まえて何を検証すべきか）

以下のユーザー行動データからインサイトを抽出してください。

【データソース】：{GA4 / Mixpanel / 独自DB など}
【対象期間】：{日付範囲}
【主要データ】：
{ページビュー、セッション数、CVR、離脱率、平均滞在時間など}
【ファネルデータ】：
{各ステップの通過率}

出力形式：
1. ファネル分析（ボトルネックの特定）
2. ユーザーセグメント別の傾向
3. 改善仮説（3-5個、インパクト順）
4. 各仮説の検証方法の提案

以下のコードをレビューしてください。

【言語・フレームワーク】：{言語名}
【コードの目的】：{何をするコードか}
【コード】：
{コードを貼り付け}

以下の観点でレビューし、改善案をコード付きで提示してください：
1. バグ・ロジックエラーの有無
2. パフォーマンスの改善余地
3. セキュリティリスク
4. 可読性・保守性の改善
5. エッジケースの考慮漏れ

以下のエラーを解決してください。

【言語・フレームワーク】：{言語名とバージョン}
【エラーメッセージ】：
{エラー全文を貼り付け}
【該当コード】：
{エラーが発生しているコード}
【試したこと】：{すでに試した解決策}
【環境】：{OS、Node.jsバージョンなど}

以下の形式で回答してください：
1. エラーの原因（1-2文で簡潔に）
2. 修正コード
3. なぜこの修正で直るのかの説明
4. 同種のエラーを防ぐためのベストプラクティス

以下の条件でSQLクエリを作成してください。

【DB種別】：{MySQL / PostgreSQL / BigQuery}
【テーブル構造】：
{テーブル名、カラム名、型を記載}
【取得したいデータ】：{具体的に何を出したいか}
【条件】：{WHERE条件、期間指定など}
【集計方法】：{GROUP BY、集計関数の指定}
【ソート】：{ORDER BYの条件}

制約条件：
- サブクエリよりCTEを優先する
- パフォーマンスを考慮したインデックスヒントをコメントで付記する
- 結果の想定行数が多い場合はLIMITを提案する

以下の要件でREST APIのエンドポイント設計を作成してください。

【サービス概要】：{何のサービスか}
【必要な機能】：{CRUD操作や特殊な処理を列挙}
【認証方式】：{Bearer Token / API Key / OAuth}
【想定クライアント】：{Webフロントエンド / モバイルアプリ / 外部連携}

出力形式：
- エンドポイント一覧（メソッド、パス、説明）
- 各エンドポイントのリクエスト/レスポンス例（JSON）
- エラーレスポンスの形式
- レート制限の推奨値

以下の関数のユニットテストを作成してください。

【言語】：{言語名}
【テストフレームワーク】：{Jest / pytest / RSpec など}
【対象関数】：
{関数のコードを貼り付け}

テストケースに含めるもの：
1. 正常系（期待通りの入力で期待通りの出力）
2. 境界値（0、空文字、最大値など）
3. 異常系（null、undefined、不正な型）
4. エッジケース（並行処理、タイムアウトなど該当する場合）

以下の要件で技術選定のアドバイスをください。

【プロジェクト概要】：{何を作るか}
【チーム構成】：{人数、メンバーのスキルレベル}
【要件】：
- パフォーマンス：{レスポンスタイム、同時接続数}
- スケーラビリティ：{将来の拡張見込み}
- 予算：{インフラコストの制約}
- 納期：{開発期間}

出力形式：
1. 推奨技術スタックとその理由
2. 代替案との比較（表形式）
3. 各技術の学習コストと導入リスク
4. アーキテクチャ図（テキストベース）

以下のコードをリファクタリングしてください。

【コード】：
{コードを貼り付け}
【目的】：{可読性向上 / パフォーマンス改善 / テスタビリティ向上}
【制約】：{変更してはいけないインターフェース、互換性要件}

出力形式：
1. 問題点の列挙（現状の何が問題か）
2. リファクタリング後のコード全文
3. 変更箇所ごとの説明
4. リファクタリングで得られる効果

以下のテーマでブログ記事を執筆してください。

【テーマ】：{記事のテーマ}
【ターゲット読者】：{誰に向けた記事か}
【狙うキーワード】：{SEO対策のKW}
【文字数】：{目安文字数}
【トーン】：{専門的 / カジュアル / 教育的}
【記事の構成】：
{H2・H3の見出し構成を指定、または「おまかせ」}

制約条件：
- 結論ファーストで書く
- 各セクションに具体例・データを含める
- 「〜だと思います」「〜ではないでしょうか」は使わない
- 適宜、箇条書きや太字で読みやすくする

以下の条件でSNS投稿文を作成してください。

【プラットフォーム】：{X / Instagram / LinkedIn / TikTok}
【目的】：{認知拡大 / エンゲージメント獲得 / サイト誘導}
【テーマ】：{投稿の内容}
【ターゲット】：{フォロワー属性}
【投稿パターン数】：{3-5パターン}

制約条件：
- 各プラットフォームの最適な文字数に合わせる
- ハッシュタグ提案を含める
- 投稿に最適な時間帯をコメントで付記する
- CTA（いいね、保存、コメント誘導）を自然に含める

以下の条件でYouTube動画の台本を作成してください。

【動画タイトル案】：{タイトル}
【チャンネルジャンル】：{ジャンル}
【尺】：{目標時間}
【構成】：
- フック（最初の15秒で視聴者を掴む）
- 本題（メインコンテンツ）
- CTA（チャンネル登録・高評価の促し）

制約条件：
- フックは「問いかけ」「衝撃的な事実」「ベネフィット提示」のいずれかで始める
- 各セクションの目安秒数を[ ]で表記する
- ナレーション口調で（話し言葉で書く）
- 画面指示を【テロップ：〇〇】【映像：〇〇】で併記する

以下の条件でプレゼンテーション資料のアウトラインを作成してください。

【テーマ】：{プレゼンの題目}
【対象者】：{聞き手の属性・意思決定権限}
【目的】：{承認を得る / 情報共有 / 提案の採用}
【持ち時間】：{分}
【含めたいデータ】：{使用可能な数字やグラフ}

出力形式：
- 各スライドのタイトル
- 各スライドに含めるキーメッセージ（1スライド1メッセージ）
- スピーカーノート（各スライド2-3文）
- 想定質問と回答（3つ）

以下の成功事例をケーススタディとしてまとめてください。

【クライアント情報】：{業界、規模、匿名可}
【課題】：{導入前の課題を具体的に}
【ソリューション】：{何をしたか}
【導入プロセス】：{期間、ステップ}
【成果】：{定量的な結果を数字で}
【クライアントの声】：{コメントがあれば}

出力形式：
1. サマリー（3行）
2. 課題 → ソリューション → 成果のストーリーライン
3. 数字のハイライト（ビジュアル化を想定した項目整理）
4. 学びと再現性のポイント

以下のサービスのFAQを作成してください。

【サービス名】：{名前}
【サービス概要】：{1-2文で}
【ターゲットユーザー】：{属性}
【想定される質問カテゴリ】：{料金、機能、使い方、トラブル、解約 など}

出力形式：
- カテゴリ別に整理
- 各カテゴリ3-5問
- 回答は100文字以内で簡潔に
- 必要に応じて関連ページへの誘導テキストを含める

以下の条件で新規事業アイデアを10個提案してください。

【業界】：{ターゲット業界}
【自社の強み】：{技術、リソース、顧客基盤など}
【制約条件】：{初期投資上限、期間、人員}
【トレンド】：{注目している技術や市場トレンド}

各アイデアについて以下を記載：
1. アイデア名（キャッチーなもの）
2. 概要（2-3文）
3. ターゲット市場と規模感
4. マネタイズモデル
5. 実現難易度（高/中/低）
6. 自社の強みとの接続点

以下の条件でマーケティングキャンペーンを企画してください。

【商品・サービス】：{名前と概要}
【目的】：{新規獲得 / リテンション / ブランド認知}
【予算】：{金額}
【期間】：{キャンペーン期間}
【ターゲット】：{ペルソナ}

出力形式：
1. キャンペーンコンセプト（1文）
2. 施策一覧（チャネル別）
3. タイムライン
4. KPIと目標値
5. リスクと対策

以下の問題に対してフレームワークを使った分析を行ってください。

【問題】：{解決したい問題を具体的に}
【背景】：{問題が発生している状況}
【使用するフレームワーク】：{5Why / ロジックツリー / MECE / SWOT / 3C / 4P から選択、または自動選択}

出力形式：
1. フレームワークの適用結果（図式化が可能ならテキストで表現）
2. 根本原因の特定
3. 解決策の候補（3-5個）
4. 各解決策の評価（効果×実現容易性のマトリクス）
5. 推奨アクション

以下の条件でユーザーペルソナを3人分作成してください。

【サービス・商品】：{名前と概要}
【市場】：{B2B / B2C、業界}
【既存データ】：{あれば顧客データの傾向}

各ペルソナに含める要素：
- 名前（架空）、年齢、職業、年収
- 日常の悩み・課題
- 情報収集の方法
- 購買決定に影響する要素
- サービスに期待すること
- 利用シナリオ（ストーリー形式で）

以下の条件でOKRを設定してください。

【組織・チーム】：{チーム名と役割}
【期間】：{四半期 / 半期}
【上位目標】：{会社全体の目標があれば}
【現状の課題】：{今の課題や注力したいテーマ}

出力形式：
- Objective（野心的だが達成可能な目標）を2-3個
- 各ObjectiveにKey Result（定量指標）を3個
- 各KRの現状値と目標値
- KR達成のための主要な取り組み

以下の事業のSWOT分析を行ってください。

【事業名】：{名前}
【事業概要】：{何をしているか}
【市場環境】：{業界の現状とトレンド}
【競合状況】：{主要な競合}
【社内リソース】：{人員、技術、資金など}

出力形式：
1. SWOT マトリクス（表形式）
2. クロスSWOT分析（SO/WO/ST/WT戦略）
3. 優先度の高い戦略オプション3つ
4. 各戦略の具体的なアクションプラン

以下の文書を翻訳してください。

【翻訳方向】：{日→英 / 英→日 / その他}
【文書種別】：{契約書 / 提案書 / メール / プレスリリース}
【原文】：
{翻訳する文章}

制約条件：
- 直訳ではなく、ターゲット言語で自然なビジネス文書になるよう意訳する
- 専門用語は原語を括弧内に併記する
- フォーマルさのレベルを原文に合わせる
- 文化的な差異で調整が必要な箇所はコメントを付ける

以下のWebサイトテキストを{ターゲット言語}にローカライズしてください。

【テキスト】：
{ローカライズする文章}
【ターゲット市場】：{国・地域}
【ブランドトーン】：{カジュアル / フォーマル / テック系}

制約条件：
- 単なる翻訳ではなく、現地の文化・慣習に合わせた表現にする
- CTA（ボタンテキスト）は現地で効果的な表現にする
- SEOを考慮し、現地で検索されるキーワードを使う
- 文字数が大きく変わる場合はUI上の注意点をコメントする

以下の内容で{言語}のビジネスメールを作成してください。

【言語】：{英語 / 中国語 / 韓国語 / スペイン語 など}
【場面】：{初回コンタクト / フォローアップ / 交渉 / お礼}
【伝えたい内容】：{日本語で箇条書き}
【相手との関係性】：{初対面 / 既存取引先 / 上下関係}

制約条件：
- その言語圏のビジネスマナーに沿った形式にする
- 日本語の翻訳ではなく、ネイティブが書いたような自然な文面にする
- 件名も含める

以下の技術ドキュメントを翻訳してください。

【翻訳方向】：{翻訳方向}
【ドキュメント種別】：{API仕様書 / ユーザーマニュアル / README}
【原文】：
{翻訳する文章}

制約条件：
- 技術用語は業界標準の訳語を使用する（独自訳を避ける）
- コードブロック内のコメントも翻訳する
- コマンド名・関数名は翻訳しない
- 訳語の選択に迷った場合は原語を()で併記する

以下のSNS投稿を{言語リスト}に展開してください。

【原文（日本語）】：
{投稿文}
【プラットフォーム】：{X / Instagram / LinkedIn}
【ブランドトーン】：{トーン}

各言語版で以下を調整：
- 現地のSNS文化に合わせた表現
- ハッシュタグは現地語で人気のものを使用
- 絵文字の使い方を現地のトレンドに合わせる
- 文字数を各プラットフォームの最適値に調整

以下の翻訳済み契約書をチェックし、修正点を指摘してください。

【原文（{言語A}）】：
{原文}
【翻訳文（{言語B}）】：
{翻訳文}

チェック項目：
1. 法的な意味が正確に保たれているか
2. 曖昧な表現がないか
3. 数字・日付・固有名詞の正確性
4. 現地の法律用語として適切か
5. ニュアンスの違いで紛争リスクがある箇所

出力形式：問題箇所を【原文】→【現訳】→【修正案】→【理由】の形式で列挙

以下の概念を{対象者}にわかるように解説してください。

【概念】：{説明したいトピック}
【対象者】：{小学生 / 大学生 / エンジニア / 経営者 / 一般ビジネスパーソン}
【前提知識】：{対象者がすでに知っていること}

出力形式：
1. 一言で言うと（50文字以内）
2. 身近な例えで説明（たとえ話）
3. 詳しい説明（段階的に、200-400文字）
4. よくある誤解とその訂正
5. さらに学ぶためのステップ

以下のスキルを習得するための学習カリキュラムを作成してください。

【習得したいスキル】：{スキル名}
【現在のレベル】：{完全初心者 / 基礎知識あり / 中級者}
【目標レベル】：{具体的な到達目標}
【学習に使える時間】：{1日あたり / 週あたり}
【期間】：{目標達成までの期間}

出力形式：
- 週ごとの学習計画（テーマ、教材、実践課題）
- 各週のマイルストーン（ここまでできればOK）
- 推奨教材リスト（無料・有料を分けて）
- つまずきやすいポイントとその対処法

以下のテーマでクイズを作成してください。

【テーマ】：{テーマ}
【対象者】：{レベル}
【問題数】：{問}
【形式】：{4択 / 穴埋め / 記述 / ○× / 混合}
【難易度配分】：{易3:中5:難2 のように}

出力形式：
- 問題文
- 選択肢（選択式の場合）
- 正解
- 解説（なぜその答えが正解か）

以下の本の内容を要約してください。

【書籍名】：{タイトル}
【著者】：{著者名}
【読む目的】：{仕事に活かす / 教養 / 特定の課題解決}

出力形式：
1. 一言要約（1文で）
2. 本書の主張（3つのキーメッセージ）
3. 章ごとの要約（各3-5行）
4. 実務に活かせるアクションアイテム（5つ）
5. この本を読むべき人・読まなくていい人

以下のテーマで社内研修資料の草案を作成してください。

【テーマ】：{研修テーマ}
【対象者】：{受講者の属性とレベル}
【所要時間】：{時間}
【形式】：{座学 / ワークショップ / ハンズオン}
【到達目標】：{研修後にできるようになること}

出力形式：
1. タイムテーブル（分単位）
2. 各セクションの内容と進め方
3. ワーク・演習の設計（あれば）
4. 配布資料のアウトライン
5. 理解度チェックの方法

以下のポジションの面接質問リストを作成してください。

【ポジション】：{職種名}
【レベル】：{ジュニア / ミドル / シニア / リーダー}
【重視するスキル】：{3-5つ}
【組織文化】：{求めるカルチャーフィット要素}

出力形式：
- 行動面接質問（STAR形式で回答を引き出す質問）5問
- 技術/スキル確認質問 5問
- カルチャーフィット確認質問 3問
- 各質問の評価ポイント（何を見るか）
- Good回答/Bad回答の例